Media Roundup

The Media Roundup provides links to recent and archived articles, in both English and French, on immigration and diversity appearing in the national and local news. Some international content is also included. Articles are updated weekly.


Radio Canada International – Difficile de recruter des travailleurs étrangers au Yukon

La chute de l’industrie minière au Yukon aurait-elle un impact sur la baisse de travailleurs étrangers dans ce territoire canadien? 65 candidats seulement ont participé au Programme territorial de candidature à l’immigration du Yukon cette année, alors qu’ils étaient 157 en 2009. Et ce manque d’employés qualifiés inquiète de plus en plus les commerçants de la capitale, Whitehorse, certains craignant même de devoir fermer boutique. La bonne nouvelle, par contre, c’est que les travailleurs sélectionnés par le Yukon ont tendance à rester dans le territoire, même s’ils changent d’emplois. Une entreprise d’électricité de cette province du centre du Canada fait l’objet d’une enquête du gouvernement fédéral suite à des allégations de renvois d’employés canadiens alors que l’entreprise aurait gardé en poste des travailleurs étrangers temporaires (TET).

http://www.rcinet.ca/fr/2014/09/02/difficile-de-recruter-des-travailleurs-etrangers-au-yukon/

Citoyenneté et Immigration Canada – Communiqué – Le ministre d’État Tim Uppal mène à bien un voyage de promotion du pluralisme pacifique sur la scène internationale

Tim Uppal, ministre d’État au Multiculturalisme, a conclu dimanche une visite au Royaume-Uni, où il a rencontré des représentants du gouvernement de ce pays pour parler du succès du Canada à encourager et à adopter le pluralisme pacifique. Dans le cadre de son séjour, le ministre Uppal a également assisté à la convention internationale Jalsa Salana 2014, la rencontre annuelle officielle de la communauté musulmane Ahmadiyya. À cette occasion, il a rencontré Sa Sainteté Hadhrat Mirza Masroor Ahmad, Khalifatul Masih; il s’est adressé aux participants et a souligné l’expérience réussie du multiculturalisme canadien, de même que l’importante contribution de la communauté Ahmadiyya au Canada dans ce succès. Au nom du gouvernement du Canada, le ministre Uppal a rencontré lord Ahmad de Wimbledon, sous-secrétaire d’État parlementaire pour le ministère des Communautés et du Gouvernement local, afin de discuter de l’approche de chaque pays en matière de multiculturalisme.

http://nouvelles.gc.ca/web/article-fr.do;jsessionid=a8b760354c20531964e83215875912bce1bccd433cd04a05498ffe449f6ef5f0.e34Rc3iMbx8Oai0Tbx0SaxqPbNf0?crtr.sj1D=&crtr.mnthndVl=12&mthd=advSrch&crtr.dpt1D=6664&nid=880499&crtr.lc1D=&crtr.tp1D=1&crtr.yrStrtVl=2008&crtr.kw=&crtr.dyStrtVl=26&crtr.aud1D=&crtr.mnthStrtVl=2&crtr.page=1&crtr.yrndVl=2014&crtr.dyndVl=31

Radio-Canada – Moins de travailleurs inscrits au Programme des candidats du Yukon

Le Programme des candidats du Yukon connaît moins de succès au cours des dernières années, mais ce constat ne veut pas dire que le Programme a perdu de son importance, selon le président de la Chambre de commerce du Yukon Rick Karp. En 2009, 157 personnes avaient été sélectionnées par le biais du Programme des candidats du Yukon. Depuis janvier, seulement 65 travailleurs y sont inscrits. La capacité du Yukon à retenir ses immigrants sur son territoire expliquerait cette baisse, au dire de M. Karp. « Notre taux de rétention ici au Yukon est plus élevé que partout ailleurs au pays et nous avons maintenant une base de travailleurs étrangers. S’ils quittent un emploi particulier, ils demeurent cependant dans le territoire », explique-t-il. Rick Karp explique aussi ce déclin par les règles du programme qui ont été durcies. Selon lui, cela décourage certains employeurs d’entamer les démarches pour embaucher un travailleur étranger.

http://ici.radio-canada.ca/regions/colombie-britannique/2014/09/02/003-yukon-baisse-travailleurs-programme-candidats.shtml

Courrier Laval – Hommes, femmes et enfants détenus à Laval

Chaque année, une moyenne de 1130 personnes migrantes sont gardées en détention au Centre de surveillance de l’immigration (CSI) de Laval, le seul du genre au Québec parmi les trois qu’on retrouve au Canada. Du 1er janvier au 1er juillet, l’Agence des Services frontaliers du Canada (ASFC) a tenu entre ses murs à l’établissement de la Montée St-François quelque 606 individus, hommes, femmes et enfants. Au Canada, la détention est systématique pour les personnes âgées de 16 ans ou plus qui ont été désignées comme faisant partie d’une «arrivée irrégulière» par le ministre de la Sécurité publique. En 2012-2013, près de 50 % des individus incarcérés pour des motifs d’immigration au pays (9571) étaient des demandeurs d’asile (4128), ayant pour la plupart tenté d’échapper à la persécution dans leur pays d’origine. Selon l’ASFC, «la détention est un outil d’exécution de la loi efficace contre ceux qui cherchent à contourner les processus d’immigration et est préventive plutôt que punitive».

http://www.courrierlaval.com/Actualites/Societe/2014-09-02/article-3855346/Hommes,-femmes-et-enfants-detenus-a-Laval/1

CIC News – Small Canadian Towns Hoping to Attract New Immigrants to Canada

A growing number of rural communities in Canada are hoping to attract newcomers to the country, citing a need to reverse dwindling population trends, strengthen local economies, and address labour shortages. In recent years, more than a quarter of residents in metropolitan areas have been immigrants, a figure that plummets to only five per cent in small towns. Canada’s three largest cities — Toronto, Montreal, and Vancouver — together accounted for nearly two-thirds of the immigrant population of Canada. In contrast, only one-third of Canada’s total population lived in these cities, showing a disparity in immigrant and non-immigrant populations between urban and rural areas. Some small rural communities, however, are hopeful of reversing this trend by identifying the immigrants they wish to attract based on local labour market needs. One such rural community is Morden, a small town of around 8,000 people in Southern Manitoba, lying 112 km southwest of the provincial capital of Winnipeg. With an unemployment rate of 3.1%, local employers struggle to find enough workers. Morden’s Community Driven Immigration Initiative aims to aid employers through an active recruitment campaign. Applicants for the Morden initiative make an application through the Manitoba Provincial Nominee Program (MPNP).

http://www.cicnews.com/2014/09/small-canadian-towns-hoping-attract-immigrants-canada-093763.html

Toronto Sun – Labour Group Says Temporary Foreign Worker Program is a Safety Risk

The Alberta Federation of Labour says a program that fast-tracked guest workers in the province’s oilsands is endangering the safety of all workers. On Monday, CBC reported Canadian tradesmen from the Husky Sunrise project expressed concerns about “safety hazards and near misses, which they blame on the use of foreign workers who aren’t qualified and can’t speak English.” The workers were reportedly hired through the Alberta Pilot for Occupation-Specific Work Permits, a special fast-track stream of the temporary foreign worker program. […] The AFL estimates that only 24% of guest workers hired under the Occupation-Specific fast track are fully qualified as tradespeople, and that an estimated 2,000 workers brought in through the pilot are still at Alberta worksites. […] A spokesman for Citizenship and Immigration Minister Chris Alexander said the matter falls under provincial jurisdiction.

http://www.torontosun.com/2014/09/01/labour-group-foreign-worker-program-puts-oilsands-workers-lives-at-risks