Pathways to Prosperity: Canada

Pénurie de main-d’oeuvre oblige, plusieurs entreprises québécoises regardent vers l’étranger afin de pourvoir certains postes spécialisés. Depuis 2008, plus d’un millier de personnes (des travailleurs et leur famille) sont ainsi venues s’établir au Québec à la suite de sept missions en Europe.

http://affaires.lapresse.ca/cv/201301/30/01-4616439-recruter-a-letranger.php

L’industrie minière au Canada a réussi à tirer son épingle du jeu malgré la forte concurrence mondiale jusqu’ici, mais la pénurie de main-d’oeuvre à laquelle elle fait face pourrait lui faire perdre sa place de leader, estime la Chambre de commerce du Canada (CCC) dans un rapport qui sera rendu public aujourd’hui. Le secteur minier aura besoin de 75 000 à 141 000 travailleurs d’ici 2021 pour demeurer concurrentiel. Le gouvernement fédéral et les provinces peuvent aider le secteur minier canadien à relever le défi de pénurie de main-d’oeuvre en attirant des immigrants ayant les compétences pour pourvoir ces postes et en investissant dans l’éducation et la formation de la main-d’oeuvre au pays.

http://affaires.lapresse.ca/economie/energie-et-ressources/201301/30/01-4616425-mines-bons-resultats-mais-penurie-de-main-doeuvre.php

L’Alberta a promis d’enquêter au sujet de cartes d’appels téléphoniques qui contreviendraient à la loi, en portant une date d’expiration et en étant vendues moyennant des frais additionnels.

Ces cartes, populaires chez les nouveaux arrivants, font souvent de la publicité faisant miroiter des taux très bas. Poushali Mitra, coordonnatrice de programme à l’Association de services aux immigrants d’Edmonton (Edmonton Immigrant Services Association) en sait quelque chose. Yolande Lawson-Body, du Centre Mennonite pour les nouveaux arrivants d’Edmonton, affirme aussi entendre de nombreuses plaintes de clients.

http://www.radio-canada.ca/regions/alberta/2013/01/30/004-carte-appel-telephonique-frais-dates-expiration-alberta.shtml

Graduates of U.S. universities born outside America will be able to stay in the country if they earn a postgraduate degree in math, science or engineering. Although the New Yorker is surprisingly skeptical, a similar program is already in place in Canada, and is not even restricted to science fields. The Canada Experience Class allows foreign students to apply as permanent residents after working for 1 year on a post-graduation work permit.

http://www.theglobeandmail.com/news/national/education/us-immigration-changes-could-lure-foreign-students-away-from-canada/article7965153/

Une centaine « d’oubliés de Buffalo » vont manifester mardi midi à Ottawa. Plus de 10 000 immigrants attendent toujours le traitement de leur demande de résidence permanente depuis la fermeture du bureau d’immigration Canada à Buffalo, au mois de mai. Tous les dossiers ont dû été transférés à Ottawa et cela occasionne des délais importants. Plusieurs ont fait leur demande il y a deux ou trois ans et ils sont toujours sans nouvelles d’Immigration Canada.

http://www.radio-canada.ca/regions/Quebec/2013/01/29/002-oublies-buffalo-manifestation.shtml

Québec ajoutera une ressource pour aider les entreprises de la Côte-Nord qui désirent faire appel à la main-d’oeuvre immigrante. La ministre de l’Immigration, Diane de Courcy, en a fait l’annonce, lundi, lors de son passage dans la région. Le nouvel agent au développement nordique sera chargé de favoriser l’installation d’immigrants dans la région.

http://www.radio-canada.ca/regions/est-quebec/2013/01/29/001-cote-nord-immigration-employeurs.shtml